A Costa Teixeira reforça seu compromisso com a transparência, a responsabilidade social e a valorização das pessoas por meio da publicação do Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens – 1º Semestre de 2024.
O documento atende às diretrizes legais vigentes e apresenta informações consolidadas sobre critérios remuneratórios e indicadores relacionados à igualdade salarial, refletindo as práticas adotadas pela empresa na promoção de um ambiente de trabalho ético, justo e respeitoso.
Para a Costa Teixeira, a transparência é um pilar fundamental da governança corporativa e um passo essencial para o fortalecimento de uma cultura organizacional baseada na equidade, no respeito às pessoas e na melhoria contínua.
O relatório está disponível para consulta, reafirmando nosso compromisso com a clareza das informações e com a construção de relações de trabalho cada vez mais equilibradas e responsáveis.